Piccole imprese innovative, ma senza persone: il paradosso italiano
Confartigianato: il 64,5% delle piccole imprese considerate innova, ma nelle micro e piccole aziende metà delle entrate previste è difficile da coprire....
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Gap salariale tra generazioni: il problema non è quanto guadagna un cinquantenne. È cosa può permettersi un trentenne con la propria busta paga.
Il divario retributivo tra under 35 e over 50 torna al centro del dibattito. Ma è davvero sorprendente che un lavoratore esperto guadagni più di...
Il numero degli artigiani under 30 si è dimezzato. E per il nostro Paese il problema è molto più grande di quanto sembri
Gli artigiani italiani con meno di trent’anni si sono praticamente dimezzati in tre anni, mentre le imprese continuano a faticare nel reperire competenze e centinaia...
Ingegneri, la laurea verso l’abilitazione: cambia l’ingresso nel mondo del lavoro
da Redazione
La laurea magistrale in ingegneria verso l’abilitazione diretta: tirocinio pratico, nuovo Albo e meno distanza tra università, professione e imprese....
La commessa c’è. Le competenze per realizzarla?Perché programmare le persone è ormai una scelta industriale per le imprese
Una commessa può esserci, ma senza le competenze per realizzarla la crescita si ferma. Per le PMI, programmare persone e formazione è una scelta industriale....
Talenti: l’Italia migliora nella retention, ma resta sotto nell’AI. E la Spagna attrae sempre di più.
da Redazione
L’Italia trattiene meglio i professionisti qualificati, ma nell’AI resta in saldo negativo. E dopo gli Stati Uniti, la Spagna è la seconda destinazione dei talenti...
1,87 milioni di NEET e aziende che non trovano persone. Qualcosa, evidentemente, non torna
I NEET italiani tra 15 e 34 anni sono ancora 1,87 milioni, ma nel 2018 superavano i 3 milioni. Nello stesso Paese, le imprese dichiarano...
Per far tornare i giovani non bastano i bonus: il CNEL chiama le imprese
da ITS Journal
Excerpt Il nuovo rapporto CNEL sui giovani expat ribalta il problema della fuga dei cervelli: gli incentivi non bastano. Gran parte delle soluzioni riguarda direttamente...
E se la laurea più utile fosse quella che non ti prepara a un lavoro?
L’AI cambia le competenze richieste. E se la formazione più utile non fosse quella che insegna un mestiere, ma quella che insegna a pensare, scegliere...
Le aziende cercano giovani. Ma i giovani fanno sempre meno stage, mentre per gli over 55…
da Redazione
Nel 2025 i tirocini extracurriculari sono scesi a circa 275mila, 55mila in meno rispetto al 2021. La componente più giovane arretra, mentre aumentano gli over...